工作職責
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工作職責

 一、督導辦職責範圍

 督导办是学校教学质量管理的一个重要行政部门,学院高度重视健全督导办的机构建设,配置得力人员,明确教學督導工作的责任,保证督导工作稳定运行,不断提高督导工作水平和工作质量。

 督导办工作的基本内容是:教学评价(包括月度评价、期中评价和期末评价),教学及教學管理工作检查(包括日常教学检查和周期性专项教学检查),教学指导(兼职督导员工作)等。

 二、督導辦崗位設置計劃

 根据我院目前的规模和督导办的工作任务,设置了主任、副主任、教学评价、教学及教學管理工作检查等岗位。

 三、督導辦崗位職責

 督導辦主任職責

 在院長領導下,主要完成以下工作

 1、积极协助院长完成上级教育部门交给的教學督導工作和督导计划,以保证党的教育方针和学校教學管理規章制度的贯彻落实。

 2、負責督導隊伍建設,組織督導辦員工和兼職督導員的培訓活動(召開督導工作會議、參觀訪問、經驗交流、專題討論等),逐步提高督導辦員工和兼職督導員自身的理論、政策、業務水平。

 3、在院长领导下,全面组织安排学院教學督導评价工作,实施学院的教學督導工作计划,检查和总结督导办员工和兼职督导员的教學督導工作质量。

 4、適當參與日常和周期性教學秩序巡查,審查教學事故的處理報告。

 5、做好周期性專項教學檢查工作。

 6、院長安排的其他工作。

 督導辦副主任職責

 在院長和督導辦主任領導下,主要完成以下工作:

 1、 制订教學督導規章制度及管理督导文件。

 2、 制订与实施学期和年度教學督導工作计划。

 3、 安排兼职督导员听课,起草月度听课汇总情况报告,上报院长并反馈教务处和系部等部门。

 4、 日常和周期性教學督導人员工作安排与调度管理。

 5、 教学事故的调查与界定、上报处理报告。

 6、參與教學指導、教學評價和日常教學檢查工作。

 7、學期和年度督導辦工作總結。

 8、院長和督導辦主任安排的其他工作。

 教學評價人員職責

 在督導辦主任和副主任領導下,主要完成以下工作:

 1、 做好期末评教工作,包括学生评教、同行评教和院、系领导评教。

 2、 完成学生评教、同行评教和院、系领导评教信息的汇总、上报和反馈。

 3、 做好月度教学信息反馈工作。

 4、 组织开展学生期中座谈,整理座谈意见和建议,做好反馈和督促系(部)整改工作。

 5、督導辦主任和副主任安排的其他工作。

 教学及教學管理检查人员职责

 在督導辦主任和副主任領導下,主要完成以下工作:

 1、做好日常和周期性教學的檢查、核實工作,按月彙總日常教學檢查結果。

 2、編制月度日常教學檢查通報。

 3、檢查兼職督導員的聽課情況。

 4、組織參與期初課堂教學大檢查並彙總整理檢查結果,編制檢查通報。

 5、督導辦主任和副主任安排的其他工作。

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